Льготы и права одинокий матерей.........где посмотреть? Какие есть?

Все права по отношению работник-работодатель закреплены в трудовом кодексе, почитайте статьи касающиеся льгот для матерей одиночек, про оплачиваемые 4 дня - первый раз слышу, в ТК нет таких льгот, единственное , что вы можете получить 14 календарных дней без сохранения заработной платы( вообще такие дни выдаются на усмотрение работодателя) если это предусмотрено коллективным договором, если нет - увы и такой отпуск вам не положен. Вас не могут принудить работать в ночное время или сверхурочно если вашребенок не достиг 5 лет, так же отправить в командировку против вашего согласия.
Вы имеете право на неполный рабочий день или не полную неделю, работодатель в этом не может вам отказать, но соответственно зп будет пропорционально отработанному времени. Так же вас не могут уволить по некоторым причинам, точнее могут уволить по немногим причинам))))
Ну это то что вспомнила за остальным - читайте Трудовой кодекс.Сообщение было изменено пользователем 29-01-2010 в 12:57

Я тоже льгот кроме того что мать-одиночку сложнее уволить, не знаю.