.......

Калинка: в таком случае и работодатель не нужен

Я, честно говоря, вообще не понимаю, зачем заморачиваться автору с работодателем, а тем более, зачем работодателю вся эта возня с 12летним работником, которого невозможно оформить и за которого нужно оформлять папу. Работодателю зачем это? Кому это нужно?

Мне все это видится, как некий молодой автор предлагает свои опусы редакторам: прочтите, дайте отзыв. А не так: возьмите меня на работу, а я буду писать. Наоборот это все же происходит)))) не работу надо искать, а того, кто, прочитав, захочет дальше сотрудничать))) а уж если платить согласится - ваще класс))))

Znayka: Работодателю зачем это? Кому это нужно?

контент и новая аудитория дорогого стоят. Но трудоустраиваться со всеми вытекающими действиетльно нет смысла - журналисты спокойно работают за гонорары по факту выполненного