Вопрос кадровикам или тем кто в курсе

Вопрос кадровикам.
Редактирую тему по мере развития ее.
Как про мужчин так и про женщин. Сфера пусть будет любая. Я не только для себя задаю вопрос.
Сегодня я хочу туда , завтра я хочу в другую сторону.

1.какой сейчас процент людей 40 +, 50+ с курсами различными, которые кардинально меняют профессию ?
2.И каков процент работодателей которые готовы взять без опыта или с минимальным опытом людей в этом возрасте?
3.работодатели которые готовы взять с курсами переподготовки, опять же возраст 40+, 50+?
4 вопрос из развитой темы: можно ли сейчас пока тебе не стукнуло. Много лет закончить максимально курсы и попробовать себя во всех сферах которые тебе близки, чтобы потом ты оказался, нужен?

Автор Вы на результат полноценных исследований в своём вопросе замахнулись))

ВБ: 3.работодатели которые готовы взять с курсами переподготовки, опять же возраст 40+, 50+?

На словах такие есть, на деле очень мало

AnMarie,

Может быть, но хочется все же хоть какую то инфу получить

все зависит от сферы. для каких то сфер даже курсов нет и образования в принципе.

Аноним 174,

Завод? Туда да берут всех я уже поняла , но з. П. Не очень. Но если опыт наработать

Маня Толина,

Ну почему , вот сейчас ищу работу. Лично меня заворачивают . не пойму если честно почему. С людьми пожалуйста есть опыт , с разными программами опыт, 1С опыт не очень большой.
Видимо возраст? Ан нет я тоже человек со своими ожиданиями

Аноним 54,

Тема для всех. Тут из одной темы выяснили что возраст 40 + старость. А что же тогда 50+ ? Дряхлость? все саван и в гробик укладываться?
Вот клинанет меня и пойду я в 50+ искать работу .... Блин что полы мыть?

ВБ: Ну почему , вот сейчас ищу работу. Лично меня заворачивают . не пойму если честно почему. С людьми пожалуйста есть опыт , с разными программами опыт, 1С опыт не очень большой.
Видимо возраст? Ан нет я тоже человек со своими ожиданиями

давайте так. мне нужна швея лаборант. лучше портной.
вы можете закончить курсы на 4 месяца. но я вас не возьму. и не потому что возраст и курсы, а потому что шит не умеете.
эта логика так и работает.
нет опыта, нет навыков, за которые будут платить. вы же не готовы с любой зп по интересующему опыту начинать?

Аноним 174,

Зарабатывать 60+ тр. Это претензия?

Маня Толина,

Маня Толина, пускать строчки по ткани , что сложного? Но лично я получила похожее образование но не работа ла gy: и в этом направлении , нет не пойду

ВБ: Зарабатывать 60+ тр. Это претензия?

без опыта? а вы мнго денег фирме заработаете? давайте правде в глаза смотреть, без каких либо вопрсов личности.
вас надо учить. те к вам надо приставить человека.
я вам могу с точностью до 1000% сказать что пока вас будет учить специалист его производительность труда упадет + ему это надо оплатить.
компания в убытке. это объективно.
и если чел с опытом месяца через 3-4 может начат приносить прибыль (а зп платить будут ему), то человекбез опыт а- ну вот хз. и то не ясно сможете ли вы в итоге работать.
а где то вас некогда некому учить.
теперь про вашу зп. в вашей ситуации на любую зп куда возьмут рад опыта люди идут.
вы не хотите. вам 60+ надо. ну тогда надо идти туда где вам готовы дать эти 60+.

ВБ: пускать строчки по ткани , что сложного?

да действительно. ничего. сложно строчить быстро и ровно, а так же знать технологию изготовления массовки, индивидуалки.
по факту глядя на шыдевры я понимаю что это сложно.
пс: швея лаборант это работа с новыми изделиями, отработка лекал и технологии, нормирование пошива (те малые партии) и пошив эталонных образцов без допусков. это не просто строчить. по моейму направлению это еще и верховик должен быть.

Аноним 957,

И

Маня Толина,

Я хоть и училась в том направлении которое вы пишите но оно не близко рассуждать не могу. Но смотрите. Вы берете человека с курсами, он захотел он погрузился в это, он получил основы. У вас нет человека , разве его нельзя посадить вон на то пусто место пускать пока вот эти строчки? На данный момент говорю не про индивидуальные заказы , а вариант массовки. Ну везде ведь , в средних организациях есть вариант простой работы .

ВБ: . У вас нет человека , разве его нельзя посадить вон на то пусто место пускать пока вот эти строчки?

у меня нет времени на него, а учу я за деньги
мне тривиально надо чтобы завтра пришел чел с опытом, взял крой и собрал сам изделие. я в это время должна отчертить еще 2. я могу отвечать на вопросы по существу. Но платить зп за то что он будет учиться, отвлекать меня - для чего мне это?
простите у меня нет ресурсов лишних. я не красный крест и полумесяц, у меня аренда, ребенок и в принципе я тоже есть хочу.
вариант упахаться, входить в положение доучивать, а потом получить меньше чем работать одной - для чего мне это?

Мама,
Я бы сказала В описываемых вами случаях все понятно смежные ожидаемые направления. Супер что они. Для, себя нашли что хотели.

Маня Толина,

Ну в нашем случаи наверно да. А на больших предприятиях , можно распределить Нагрузку.