Конфликт на работе

Уже сил нет никаких. Полгода назад получила новую должность, перевели в другой отдел. Новый коллектив, я там новичок. Меня сразу же приняла в штыки одна коллега. Все, что бы я не делала, оценивалось отрицательно. Коллега позволяла себе тыкать меня в якобы мои ошибки, повышать голос. Я старалась выяснить, что происходит, старалась как-то поговорить с человеком. Но результата не было, вернее, между нами разгорелся скрытый конфликт, она ненавидела меня, я терпеть не могла ее. А работать то надо. Включила игнор. Она что-то там бурчит, я молчу или выхожу из кабинета. Тогда она начала кричать на меня при коллегах. И тут мне уже пришлось ставить ее на место, это ей не понравилось. Сейчас уже мы находимся в состоянии открытого конфликта, острая фаза. Кричим друг на друга, она мне выговаривает чужие "касяки". Я не выдержала и подошла к руководству. Увы, от этого еще хуже стало. Посоветуйте, как работать в такой обстановке? Как выжить? Увольняться не хочу.

Автор, а чего реагируете-то? Руководитель ее слушает? Все остальные считают косяки вашими?

плакса Миртл,
Говорили, и не раз. Ее все не устраивает. Ты не так говоришь, не так ходишь, не тот макияж, парфюм. Сегодня вообще мне высказала за бардак на столе коллеги. Якобы это я его развела. А меня и близко не было.
Устала от постоянных криков, все ей не так. И это при том, что она по ДИ мой помощник.

Аноним автор темы: Говорили, и не раз. Ее все не устраивает. Ты не так говоришь, не так ходишь, не тот макияж, парфюм. Сегодня вообще мне высказала за бардак на столе коллеги. Якобы это я его развела. А меня и близко не было.
Устала от постоянных криков, все ей не так.

Перестаньте реагировать на крики. Вообще. Нет ничего смешнее, чем наблюдать за человеком, который изо всех сил старается с тобой поссориться...

...(с),
Так вот не могу не реагировать. От этого ее "ты чоооо" аж в ушах звон. Руководство до недавних пор было не в курсе нашего конфликта, хоть коллега и кричала, что начальству все рассказала. Руководитель посоветовал строго с ней поговорить, одернуть и указать на место. С коллегой у начальства был разговор, но в результате та мне высказала, что я стукачка и дура.

Банкирша: достаточно жестко человеку объяснить, что вы на работе и отношения рабочие.

На кой кому-то что-то объяснять?:) не лучше ли посмотреть как человек выставляет себя идиотом и посмеяться вместе с другими?

Аноним автор темы: Так вот не могу не реагировать. От этого ее "ты чоооо" аж в ушах звон.

Наушники? Начинает кричать - надеваете наушники, включаете Ханса Циммера и балдеете.

Vikulizm,
Она не может претендовать на мое место по ряду причин. Не знаю в чем дело. Выполняю свою работу качественно, руководство мною довольно. Работа у нас совместная. Она мой помощник, я ее руководитель. Может быть, дело в возрасте? Она меня старше чуть ли не в два раза.

Банкирша,
Нет, руководитель не поддерживает ее. Руководитель посоветовал быть мне с ней более строгой. Докладывать о всех ее нарушениях и ошибках.
Игнор с ней не работает. Она кричит еще больше. Стала других коллег настраивать против меня. Они то молчат. А коллега злится и придумывает различные сплетни.

Vikulizm,
Я не могу ее уволить, могу лишь доложить начальству. Перед НГ коллеги руководителю уже доложили о ее проделках. Коллега вывалила всю злость на меня, обвинив в сплетнях. В тот раз мы с ней сильно поругались. Она кричала на весь кабинет, что начальство "держит меня на прицеле", и мне следует молчать, иначе она доложит обо всем руководителю.
Я впервые с таким столкнулась.

Аноним ,
Это где такое чудное местечко в котором орут? Даже представить себе не могу, чтоб коллеги орали. Если только с пьяных шар после корпоратива.

Банкирша,
Нет, она не офигенный сотрудник, косяков много, но ее держат до пенсии.
У вас была подобная ситуация?

Vikulizm,
Я ей уже говорила. Нам нужна эта работа, мы связаны рабочими обязательствами. Мы просто вынуждены друг друга терпеть 5 дней в неделю. Она увольняться не хочет, я-тем более. Но она расчитывает на то, что я психану и уйду, а она продолжит плевать в потолок на работе.

Аноним автор темы: И это при том, что она по ДИ мой помощник.

т.е. по сути она ваша подчиненная??? и вы с ней еще возитесь? увольте ее нафик да и все. Начальник должен думать о работе а не о подчиненных. Она вам работать мешает. Первое - перейдите на "вы" и по имени-отчеству. Пусть чувствует дистанцию. Второе - задайте вопрос - "как Вы считаете (ИО) если Вы будете общаться со мной в таком тоне - мы с Вами сможем сработаться? Мне по-Вашему нужен такой помощник?". Застройте ее или увольте.