А так можно было? Няня подвела

кася попова: Автор и правда очень неприятная. Начиная с того, что ребенка бросила ради работы на чужую тётку. Проще было бы в ДД сдать.

О боги точно, я сразу не додумалась

Я бы сделала няне замечание и сказала, что всегда важную инфу проговаривать голосом. А не сообщениями.
Но увольнять бы не стала за это.
Сама бы позлилась и успокоилась.
Можно конечно эту уволить на эмоциях. Или наказать деньгами. Но кто сказал что время потраченное на поиск и адаптацию новой няни обойдётся мне дешевле?

Аноним 279: Или наказать деньгами.

Да? А по тк это предусмотрено? А б/л автор ей оплачивает?

12786: прекратите выгуливать белое пальто, вы вон дочь свою до школы не смогли отвезти, а у неё важное дело, контрольная. Что мешало сделать это с младшим, или вы в мире одна единственная которая с малышом везёт старшую в школу, такси никто не отменял. Чем вы лучше своей няни, вы раздули тему для публичного порицания человека, а сама такая же. Она то всего-то работник, а вы безответная мать

Самый здравый коммент

Аноним 797: Взрослых тёть оказывается нужно учить предупредить заранее

ну не все такие умные, как вам надо. Была бы умная не работала бы няней. Поэтому надо учить их..

Если бы няня пришла с больным горлом-была бы другая тема. Как посмела она, больная прийти к МОЕЙ ДИТЯТКЕ!!! Такая сякая!!! Тем более пандемия и бла, бла, бла.
Ну, автор, ну ведь так???

Очень странные женщины))
Причина моего негодования ведь не в том, что у няни заболело горло..
Но я рада, что создала тему. Очень познавательно узнать о людях)))

Почитав тему поняла, что работодателю по фиг на болезнь сотрудника, пускай больной приходит и всех заражает, главное быть на рабочем месте. Только не пойму, что ж тогда все на форуме возмущаются, когда с ковидом люди ходят на работу, по магазинам и др общ местам?

Аноним 233: Почитав тему поняла, что работодателю по фиг на болезнь сотрудника, пускай больной приходит и всех заражает, главное быть на рабочем месте. Только не пойму, что ж тогда все на форуме возмущаются, когда с ковидом люди ходят на работу, по магазинам и др общ местам?

Нет. Мне не пофиг.
Если бы няня с вечера позвонила и сказала: знаете, у меня побаливает горло, если к утру лучше не будет- не выйду, заранее вам сообщаю"
Я бы:
1) сама предложила отгул и помощь при необходимости лекарствами или авансом
2) позвала бы свою маму сидеть с ребёнком и не прогуляла бы две важные рабочие встречи

В данной ситуации это было весьма возможно сделать

Но есть работники как раз, которые плевать хотели на работодателей и самостоятельно берут выходной, написав сообщение в вотсап без ответа

Аноним 797: Причина моего негодования ведь не в том, что у няни заболело горло..

А в чем? Вас за 2 часа уведомили, но вы придумали отговорку, не видела, не знала, че за сказки? Встали утром и ни разу телефон в руки не взяли? А если в школе бы учитель написал, что сегодня изменения в расписании и приходить нужно позднее? А если вам с работы тоже срочное сообщение пришло.
P.S. не знание закона не освобождает от ответственности. Вот это ваш случай. Вас уведомили.
Пропишите в договоре права и обязанности свои как работодателя и няни как сотрудника. Получается,что вы одно думали, няня другое. Все люди разные.

Аноним 46, плюс млн.так же написала в самом начале!

Аноним 797: Если бы няня с вечера позвонила и сказала: знаете, у меня побаливает горло,

Только "бы" мешает. У нее могло и не заболеть горло с утра и спокойно выйти на работу. Может она с вечера таблеток выпила и думала к утру все пройдет. Тут куча вариантов. А может извините у нее диарея или рвота с утра, но стыдно человеку такое писать и написала про горло.

Аноним 233, всем по фиг-работай и все. но это еще можно понять в других случаях.
здесь же больная няня не пришла к ляльке и это не слава богу!

Аноним 233: Вас за 2 часа уведомили, но вы придумали отговорку, не видела, не знала, че за сказки?

Все бы так делали Скинул сообщение, не пошёл на работу и удивился, что подвёл работодателя и ещё удивился, что тот недоволен

Может поэтому в соседних темах пишут про низкие зп и плохих работодателей, не ценящих сотрудников? Потому, что вот такое в головах у людей?