полное не понимание!!!! что происходит на рынке труда?

Nadezhda_523: ну до 600 тыщ-то можно на прямые,

У ед поставщика. Но здесь предпочтут своего, а не левого
И все равно документацию готовить

let's go....,
"но ТК РФ не везде соблюдают."
За 20 лет стажа ещё не видела компанию, которая полностью соблюдает ТК. Это же не только документы оформить правильно, но и охрана труда, и оплата переработок и тд. Вот честно, автор, Вы задержки на работе как оформляет и оплачиваете? Медосмотр при трудоустройстве кто оплачивает? Перерывы для кормящих хоть раз устанавливали? Сокращённый рабочий день для родителей по заявлению оформите? А если нет, то и гордиться нечем.

сегодня глянула краем глаза за вчерашний день по детским садам потребности на госзакупках-миллионов на 5 есть заказы-. если еще будут мониторить малые закупки-так и поболе наберется. но это,наверное,у них отдельно тендерный отдел занимается

Аноним 563: Вы описали мою работу.

Я роп в отделе новых клиентов. То есть только холодные звонки. Как только контракт заключен, клиент передается в другой отдел.
Я полагаю, что в случае автора тоже повторные отгрузки одним и тем же клиентам - большая редкость. Поэтому и удивление и негодование вызывают комментарии про "всего-то 10 контрактов".

А цикл сделки какой? Рискну предположить, что не месяц, то есть до первого договора человек будет работать на окладе?

Продажнику важно зарабатывать и начать зарабатывать быстро. Поэтому, чтобы продать продажнику вакансию, надо показать, какие у вас для этого есть инструменты. Преимущества продуктов, успешные кейсы, опытный наставник, хорошо настроенные инструменты аналитики конверсии, которые помогут анализировать свою работу, отработанная технология переговоров...

Интересно сколько должен быть оклад у продажника и какие проценты, чтоб интересной была вакансия. При этом я так понимаю большинство видят роль продажника в обработке входящих заявок или найдеными в своё времени руководством или предшественниками существующих клиентов.
Какой оклад должен быть у менеджера по продажам по холодным звонкам. Ведь в жизненых реалиях отдача от холодных звонков в среднем начинается через полгода.

let's go....,
Автор, а вы проверяли номер с которого звоните соискателям в гетконтакте? Может быть там теги по вашему номеру стоят не очень оптимистичные мягко говоря, вот народ и отвечает что не ищет работу, а сами резюме обновляют.

Ищут дураков сейчас много)) вообще не понятно чем думают руководители. Муж востребованный специалист, в своей сфере довольно известный, в вакансии написано з/п например от 80. Нет, звонят со своими 20 оклад официально, а там как пойдет... или зовут в компании про которые все в этой сфере знают , что там кидают с зарплатами, не оплачивают дикие переработки и что ты никогда там своих денег не получишь-будут штрафовать за чих буквально. Туда идут только новички и приезжие, потом убегают. А они сидят и думают наверное почему к нам народ не идет? Или знают почему не идет, но менять ничего не собираются, надеются что не оскудеет дураками? При этом внешне фирмы именитые.

oksanchic: но это,наверное,у них отдельно тендерный отдел занимается

Да никто у них ничем не занимается.
Здесь человека обучают, как работников искать, как отзывы о работодателе смотреть
Ищут многорука за 5 копеек

Аноним 369: . вот именно холодным прозвоном всех резюме.

так одно дело когда вы звоните потенциальному соискателю, ему ваш звонок может быть и в тему, он же ждет что его позовут на собеседование.
а другое вот так вот на деревню дедушке по всей России звонить узнавать потребности. Не понятно, на кого наткнешься, пока выйдешь на нужное лицо и так далее. Логичнее уж как-то через интернет продвигаться сейчас, чем таким заниматься. имхо.

let's go....,
Я много лет работала hr. И уж поверьте знаю содержание пунктов ТК. Если у вас продажник работает за компьютером (а обычно это больше 4ч в день) , ему нужно проходить медосмотр при поступлении на работу. У вас оценка условий труда сделана?

let's go....: Из всего написанного здесь, соглашусь только с местом расположения, а все остальное ваши домыслы.

Автор, перестаньте оправдываться. Советы принимайте, а на нападки не обращайте внимания.

Shashka:
А цикл сделки какой? Рискну предположить, что не месяц, то есть до первого договора человек будет работать на окладе?

вот именно, за 30 тыс. сидеть несколько месяцев, при этом рвя попу...ну такое.

вот автор пишут в вакансии, что без опыта работы можно. не понимаю, или денег жмут на опытного продажника или считают, что продавать может каждый чел с улицы?

Автор, ну честно, сидеть в пром зоне за копейки не основной и единственный минус)
Какой рост в компании - его нет. Смысл к вам бежать до 30, когда можно найти федерала и там за годик подрасти, уйти в декрет пару раз и тп.
Оклад маловат. Работа - нну... Её много разной и есть более удобные продукты, первой необходимости, постоянные клиенты, которые будут, а не единично и долго.
Меняйте текст вакансии, повышайте оклад, условия работы с офиса на дом офис и тп

Анонимный автор: И уж поверьте знаю содержание пунктов ТК. Если у вас продажник работает за компьютером (а обычно это больше 4ч в день) , ему нужно проходить медосмотр при поступлении на работу

Решили сумничать? Не получилось. Отменили это.
А электромагнитное поле широкополосного спектра частот оч редко превышает допустимые значения. Практически не бывает такого. Не встречала ни разу.
Да и раньше со временем работы на ПЭВМ легко решался вопрос: 3,5 часа за компом, остальное время - телефонные звонки и бумажки. Какой в пень медосмотр???

Kaбанчик,

Анонимный автор: ему нужно проходить медосмотр при поступлении на работу. У вас оценка условий труда сделана?

Какая оценка условий труда? Медосмотры? Автор вообще об этом первый раз слышит.

Никки...: Здесь человека обучают, как работников искать,

Сейчас обучат и вперёд работать .

let's go....: отвечают не ищу, а через час обновляют резюме. из 10 человек один возьмет трубку,

Потому что не только вы охотитесь, но и кандидаты охотятся. У вас есть кандидаты-середнячки, готовые за 30 тысяч сидеть в офисе, но вам их не надо. У тех кому вы звоните уже есть свой офис с печеньками за 30 тысяч оклада, а возможно даже и удаленка, а ищут они лучшего. Поэтому свое "шило", на ваше "мыло" менять им не интересно.

Вы не авторизованы и не можете оставлять сообщения. Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после входа Вы вернетесь на эту же страницу).

Все разделы