Гробят на работе.

Аноним 905: А у вас не харя? А, наверное, милое личико? Понятно, почему вокруг вас одни монстры.

У меня лицо. Если ты на протяжении всего времени приходишь в кабинет, здороваешься, а на тебя не обращают внимание , и даже не повернутся к тебе, когда ты о чём-то спрашиваешь. Разве это норма в коллективе?

Клава Кока: Вы, во-первых, добавляете эмоциональной окраски действиям других людей. Совершенно не зная при этом, а вкладывают ли они в это такие негативные эмоции. Оч сомневаюсь, ведь большинство людей просто работают. Не интригуют, не выживают кого-то, не брызгают желчью, а просто работают.

Ну я же тут не первый день работаю.

Плюс я ещё в начале темы писала, что на собеседовании начальник отдала кадров, сказал, что мы выбрали тебя, тут многие не смогут работать. И вот почему тогда я не обратила внимание на эти слова.

Зимка_Мёрзлая: Автор, вы ведь уже не первый договор подписываете? Должны ведь уже знать, где могут быть подводные камни. Почему нельзя с ним внимательно ознакомиться, как только передали, и с вопросами обратиться к юристу и бухгалтеру? Договоры не типовые подписываются?

В согласовании данных договоров я не понимаю участие.
Зачем мне с ними знакомится и обращаться к юристу и бухгалтерии? Этим занимался мой руководитель. Зачем мне лезть туда где меня не просят?

Аноним 984: Автор, Вы не справляетесь.
У вас везде-должны, должна, а вы жертва.
Косяки ваши. Вы не умеете, да и не хотите выполнить полученную задачу.
Почему принимаете проект без сопроводительных документов, комментариев, переписок и т.д.? Почему ходите ногами к "харе"(что хотеть от коллег с вашим таким отношением), почему не используете рабочую переписку, служебные записки, запросы? Почему сами не идёте на совещание где обсуждают ваш проект?
То есть вам поставили задачу, но перед вами ещё и сплясать и разжевать всё должны?
Это не ваше место, уходите.

Простите почему косяки мои? Я этот проект не вела. Не принимала участие в обсуждении.
Почему я хожу туда ногами, потому что все мои письма игнорируются ** мне не отвечают по почте.
Потому что обсуждение проходит у руководителя и главного бухгалтера по телефону.
Раз я не справляюсь почему не ищут замену? **

Аноним 984: Докладная на имя руководителя

Такое у нас не практикуется.
И как бы помягче сказать. Мой руководитель только перед моим приходом стал руководителем. У неё большие привелегии в плане графика работы. И она просто не будет меня защищать и вставать в позу.

Аноним 487,
Я не пойму, а в чем тогда суть вашей работы?

Зимка_Мёрзлая: Автор, вам, наверное, отдают договор уже со всеми договорённостями чисто на перепечатку, но вы и здесь косячите.

Я не поняла в чем мой косяк?

Шмымзик: Вы, а не руководитель, потому что важное уже сделано, сами говорите, руководитель договорился с внешней стороной и передал вам дотянуть до конца технические детали

А потом оказывается, что не все. Что какие-то условия не включены в договор.

Зимка_Мёрзлая: Комментарии, уверена, все есть - и от юриста, и от бухгалтера. Но вы их игнорируете.

Да, комментарии есть от юриста и от бухгалтера устные, которые давались моему руководителю по телефону.

Аноним 984: Дают вам шанс, проверяют. А вы не справляетесь.

Зачем давать шанс? Очень много народа, которые ищут работу.

Зимка_Мёрзлая: А я откуда знаю? Не я передала вам договор. Вы многое здесь не озвучивает. Я вам не верю. Вокруг вас все дураки и портят вам жизнь. Уже не на первой работе. Так не бывает

Зачем же утверждать, что именно я не справлюсь? Вы же это написали, но на мой вопрос, почему так решили не ответили. Проще обвинить и все.

На прошлых работах так не было, вы ж не знаете, мы работали одной командой, и были настроены на одну цель, а не на выискиванием ошибок у других коллег и донесение этой ситуации до генерального

Зимка_Мёрзлая: были включены эти условия. Вы не включаете.

Мне от куда знать, о чем там говорили главбух и мой руководитель?

Аноним 984: Докладная-это инструмент для достижения цели

Кому и чего я буду докладывать?
Я уже своему руководителю не раз говорила об игноре, она сама звонит и уточняет какие-то моменты