Несправедливость руководства

Аноним 560: Ему был неприятен разговор, неприятно, что это всплыло, но как аргумент он сказал: да, ты делаешь работы больше и качественней, но у тебя муж хорошо зарабатывает, есть кому семью кормить, мужчинам надо платить больше.

Афигеть, конечно

Аноним 58: А мне вот интересно, откуда вы узнаете зп коллег?

Никто прямо про свою премию не говорит, но любят рассказать, что вот у Васи, говоряяят, столько-то премия. Либо приходят и жалуются, что зарплата у них в разы с кем-то отличается.
Заметна разница в начале года, когда часть коллектива машины начинает менять на новые с салона, без кредита)).
У нас не продажи и не услуги. Техническая сфера. Образование и опыт у всех примерно одинаковый. Премиальная часть назначается только одним человеком, который сильно себе на уме.

Аноним999: так мне предложили, чтобы я разделила его на троих - на себя, на Дира (с ним понятно всегда делим) и на коллегу. Я прифигела в тот момент. Сказала, чтобы больше мне таких предложений не поступало.

А Дир что? Так то афигел

Rery: Ну подумайте, как это - быть женщиной которой платят меньше, потому что она работает как-то не так и устает и у детей больничные и выпускные и простуда, и вообще... Как раз пару месяцев до отпуска заворачивайте дела пока никто сразу не понял. Ну и отпуск уже встречать полностью закрыв дела, передать и делегировать на кого только угодно. Сама так уволилась, руководитель больной придурок я несмотря на перфекционизм и трудоголизм так по касательной его отодвинула и молча вышла - всё. Просто он очень неприятный человек, совсем не в моей культуре.

Только я бы дела не заворачивала, пусть мужики с зп выше подхватывают.

Мама моя работает на заводе, ей уже 60+, так что не уволиться, она специалист, по профессии, с образованием и опытом. У мужиков на той же должности 10 лет уже зп выше в полтора раза, так решил начальник.
Так что не только у вас так.

Аноним 735,
Ну так сказали бы при чем тут ваша жена. Я специалист. Делаю то то. Считаю что заслуживаю зп столько то. Прошу рассмотреть вопрос. Через месяц см. Зп иду спрашивать где? Если руководитель говорит сорре тебе не будет прибавки, говорю что буду вынуждена уволиться и искать работу.

К сожалению да, мир работы-мир мужчин. Ты можешь быть офигенным спецом, но возьмут пусть менее офигенного, но мужика.
Я на работе уже давно свои идеи не транслирую при всех-не заинтересуют никого. Довожу до руководителя, он до остальных-все в восторге.
Но мой руководитель хороший-он мне отлично платит. Компенсирует так сказать неудобства.
Приходится еще быть мягкой в общении с мужчинами, даже когда твердо отстаиваешь позицию и знаешь, что этот м.к накосячил. От мужика он бы воспринял ор и матюки, а от женщины нет-психануть может и сорваться. Бесит до дрожи в коленках, но что делать.
С другой стороны реально все твои косяки спишут на то что ты "баба куриные мозги". Где мужика бы от.. ли как следует, а может и выпнули с работы, на тебя посмотрят и вздохнут мол баба, что взять, кто не проконтролировал курицу тот и виноват....

VilenaNigma,
Ну в итоге я получаю и поболее некоторых мужиков на работе. Но внешне у них должности и вес типа в коллективе...
Конечно если бы сидела язык в зад засунув и не была специалистом, фиг бы получала столько. Но у меня директор понимающий ттт
А дискриминация существует. Но ведь есть и обратная-есть должности где скорее возьмут женщину чем мужчину, к женщинам более снисходительны за косяки и больничные, не требуют переработок, как с мужика, не надо бухать с руководством и тп.

VilenaNigma: Вот теперь поглядите на истинное лицо юмамок, нах никому не нужных, которых унижают на работе и платят меньше, чем мужикам и не реализованных, злобных теток завистливых. Как противно 🤢 Зато они гордо именуются: продавцы, менеджеры, врачи, инженеры, учителя, а не директорки и инженерки 😂🤣 За яйки всегда доплачивают….

Ах, как мне не хватает дизлайков....

Аноним 944: кто не проконтролировал курицу тот и виноват.
Ну хоть так

VilenaNigma: Зато они гордо именуются: продавцы, менеджеры, врачи, инженеры, учителя, а не директорки и инженерки 😂🤣 За яйки всегда доплачивают….

А звались бы директоркой, то за это бы конечно доплатили

Аноним999: Я вообще не поняла, как такое в голову пришло, что я должна делить своё заработанное с кем то

Вообще бред какой-то

А у нас такая фигня я работаю давно уже, и тут директор придумал за стаж оклад поднять за 1 год работы две тысячи к окладу , так наскребли оклад на 10 тыс выше , приходит новый сотрудник и ему оклад сразу нормальный и выше чем вот этот выработанный , капец сразу желание работать отпало , дорабатываю и валю , маразм чистой воды

У меня тоже так было.
Начальник так и сказал: ему семью кормить, а у тебя муж.
Работать плохо я не могу, поэтому поменяла работу. Но у меня зп была средняя по рынку.

Сейчас тоже есть парень на работе - обязаности одинаковые, а зп у него больше. Но сейчас у меня зп уже выше рынка и я не могу найти аналог, да и кроме этого меня все устраивает. Поэтому, когда начальник приходит с чем то геморным - предлагаю отдать тому, кто больше получает.